从默默无闻的行业小白到鼎鼎有名的业内专家，梁鹏用13年的时间成就自己的管理事业，谱写了一段人力资源领域的传奇故事。“每当想起我心中的目标，就有用不完的前进动力。”梁鹏笑着分享了自己砥砺前行时的心情，简短的话语中透露出了他对理想执着的追求。

步步积累，不断成长

2007年的夏天，梁鹏从前辈那第一次真正意义上对人力资源行业有了了解，他意识到，企业的发展离不开人力资源，人力资源在市场经济的发展中有着不可忽视的重要作用。在前辈的带领下，梁鹏开始了属于自己的人力资源发展旅途。为了能够对行业有更好的了解，梁鹏购入了大量的人力资源专业书籍，并在前辈的建议之下进行了专业课程的学习。经过两年多的基础知识积累，梁鹏正式走进了人力资源管理行业，开始从理论知识积累转入到了专业知识实践运用阶段。

数十年间，梁鹏辗转了国内7个城市，先后在联想、戴尔、华为等多家国际知名大企业工作，累计带队完成重大项目超20个，项目内容涵盖信息安全、平台搭建、电商交易、技术支持、人才招聘、人才培养等多方面，成绩卓越，专业能力多次获得客户以及公司的高度赞赏。在积累了足够的实践经验之后，梁鹏动了自己成立公司的念头。2020年，梁鹏与几个志同道合的好友一起成立了四川蓉城蕾茗科技有限公司，并成为了公司的总经理。在梁鹏出色专业能力的带领下，四川蓉城蕾茗科技有限公司在短短的几年间实现了快速发展，拥有8家分公司，业务覆盖中国数十个一线城市，具有强大的行业影响力。

钻研技术，成绩斐然

在不断实现专业发展的过程中，梁鹏一直保持着对行业热点和行业前沿技术的高度关注。随着市场经济的不断变革，智能技术革新换代，冲击着生活的方方面面。梁鹏逐渐意识到，智能技术的创新应用将会为人力资源行业的发展创造不可估量的价值，而掌握核心技术的企业在发展中将占据有力地位。在经过详细的社会调查之后，梁鹏开始了对人力资源领域智能化技术的研究，并在其中投入了大量的时间和精力。

功夫不负有心人，2020年6月，梁鹏研发的“基于人工智能的数据简化处理系统”顺利投入市场，轰动了整个人力资源行业，不少专家都对系统中创新性的应用设计作出了高度的评价。据了解，该系统开创了全新的人力资源数据处理模式，实现了从海量数据库中精准获取数据只需0.01秒，为企业庞大的人力资源管理数据处理增添了强大的助力。有了首套系统的研发经验和前面长时间的钻研奠基，梁鹏后面的数智化人力资源研究越来越顺利，并有力地推动了人力资源管理行业向数智化方向的发展。

加强交流，引领进步

“我希望能够将自己的经验分享出去，帮助国内外更多的企业实现转型升级，共同构建数智化人力资源发展的新格局。”梁鹏表示，在全球化的发展趋势下，企业和个人的发展都离不开相互之间的交流合作，保持开放的心态更有利于时代的进步。多年来，梁鹏一直秉承着发展的初心，无私分享自己的行业经验和研发思路，组织了多次大型行业参观交流会议，联动了全国各大企业开展技术交流活动，为行业的发展做出了重要的贡献。梁鹏非凡的行业成就受到了大众的瞩目，其专业技术和创新能力也受到了无数同行专家的高度认可。

2022年3月，中国管理科学研究院商学院向梁鹏伸出了橄榄枝，邀请他担任大国创新智库客座教授。对于高端组织的认可，梁鹏表示非常荣幸，毫不犹豫地答应了邀请。据了解，中国管理科学研究院商学院对专家智库成员的选拔一向以苛刻著称，对成员行业成就、行业影响力、行业创造力、行业贡献值等都有严格的要求。梁鹏能够得到中国管理科学研究院商学院的认可并成为其中的一员，自身的行业实力毋庸置疑。

十数载奋力前行，十数载初心不改，梁鹏以出色的专业能力推动人力资源数智化的发展，以非凡的专业成就谱写行业新传奇。